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2021/02/05 シニア人材　

2021年02月05日

70歳まで働く機会の確保を努力義務とする法律が4月施行と

なりますが、無期限雇用とする方針を打ち出す企業も出てきています。

一方、加齢による業務対応低下を懸念される職種もあり

業務によっては、職務転換をしないと継続出来ないケースも

出てくるかと思います。